随着科技的迅猛发展和社会的不断变迁，90后逐渐面临技能退化的困境。他们身上的某些技能与前辈相比显得薄弱，亟待加强和提升。本文将针对90后退化的技能进行分析，并提供一套加点攻略，帮助他们恢复实力，迎接未来的挑战。

1.教育体系之困：应试教育导致综合素质衰退

在过度依赖应试教育的体制下，90后对于实践经验和创造力的培养相对不足。

2.社交能力薄弱：虚拟社交遮蔽了真实沟通

在虚拟社交的浪潮下，90后与人面对面的交流机会减少，导致社交能力下降。

3.互联网依赖：信息浏览能力有限

频繁使用互联网使90后对大量信息的筛选和整合能力不够，无法获取更全面的知识。

4.专业技能缺失：泛化教育限制了深度发展

泛化教育使得90后在某个领域缺乏深度，无法具备精准专业技能。

5.缺乏领导力：团队合作能力的缺失

长期在团队作业和集体活动中缺乏参与度，导致90后的领导力培养不足。

6.耐心与坚持：缺乏面对挫折的心理素质

快速变化的社会让90后习惯了即时满足，缺乏耐心和坚持的品质。

7.语言表达能力下降：缺乏阅读与写作锻炼

阅读量减少和书写机会的减少使得90后的语言表达能力下降。

8.创新能力不足：创造力受限于模仿

过多的模仿和依赖他人思维模式，限制了90后的创新能力。

9.自主学习能力欠缺：依赖外界指导和安排

缺乏主动学习的习惯和技巧，使得90后在学习过程中容易迷失方向。

10.数字技术使用狭隘：未能跟上科技进步

虽然90后是数字时代的产物，但他们对于数字技术的深入了解和应用相对有限。

11.时间管理困境：缺乏计划和规划能力

90后常常陷入时间管理困境，缺乏规划和分配时间的能力。

12.跨界思维匮乏：缺乏多元领域知识

学科单一的教育模式使得90后在思考问题时缺乏多元视角和跨界思维。

13.金融素养不足：理财意识待提高

对金融知识的缺乏使得90后在理财方面存在较大的盲区和风险。

14.心理健康护盾：情绪管理与压力应对

压力与焦虑的加剧使得90后在心理健康方面面临较大挑战，需要提升情绪管理能力。

15.社会责任感匮乏：公益意识培养的缺失

在现实生活中，90后的社会责任感相对较低，需要培养公益意识和社会参与的能力。

90后退化的技能问题已经成为一个亟待解决的难题。通过针对各个方面的加点攻略，包括教育改革、社交培养、技能训练等，90后可以重塑自身的综合实力，迎接未来的挑战，并为社会发展做出更多贡献。